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“我被小人设计离职了”,职场遇小人应该怎么办?:打小人

栏目:符咒 作者:道教符咒法事法术网 时间:2022-07-20 07:00:56
一句俗话说得好,宁可得罪君子,不可得罪小人打小人。明枪易躲,暗箭难防,小人就是这种喜欢背后捅刀子的人。 一次聊天,设计师小费(化名)和我说起来了自己以前的一段职场经历打小人。 “我被小人设计离职了”打小人,职场遇小人应该怎么办? 新入职的同事 一位新入职的同事琪琪(化名)对她很棒,因为工作接触多,慢慢也就熟悉了,有一次聊天,小费说起自己把杯子不小心打碎了,还没买,想着过几天在网上买一个,结果另一天,琪琪就给她带了个杯子打小人。 这种关心,让小费觉得琪琪是一个值得来往的人,后来,这种时不时小费缺点

一句俗话说得好,宁可得罪君子,不可得罪小人打小人。明枪易躲,暗箭难防,小人就是这种喜欢背后捅刀子的人。

一次聊天,设计师小费(化名)和我说起来了自己以前的一段职场经历打小人。

“我被小人设计离职了”打小人,职场遇小人应该怎么办?

新入职的同事

一位新入职的同事琪琪(化名)对她很棒,因为工作接触多,慢慢也就熟悉了,有一次聊天,小费说起自己把杯子不小心打碎了,还没买,想着过几天在网上买一个,结果另一天,琪琪就给她带了个杯子打小人。

这种关心,让小费觉得琪琪是一个值得来往的人,后来,这种时不时小费缺点什么小东西,琪琪有的就会主动给她,小费自己都忘记的小事,没想到琪琪会记得打小人。

一来一往,小费也对琪琪也好起来,几个月后,被琪琪引导着,她开始什么话都和琪琪说,聊生活,聊工作,聊薪资,聊对领导的态度,自己工作中的不满,琪琪也会对她说一些自己的私事,邀请她去家里玩等等打小人。

“我被小人设计离职了”打小人,职场遇小人应该怎么办?

渐渐不满的领导

后来,一次开会,领导说起了员工之间不能聊工资的事情,这对公司和个人是极其不好的事打小人。

私下,琪琪和她聊起来这件事,说:“工资的事就我们俩聊过,这件事谁透露出去的呀,这么不地道打小人。”小费也很不解,琪琪说,“那肯定是晓玉(化名)说的,她和领导走得近,你有没有和她说这件事?”小费表示没有,不解的小费没有把这件事当回事,最后这件事也不了了之了。

可接着,小费却发现,领导对自己的态度越来越不好了,工作氛围一度很是压抑打小人。

无形之中,小费对这份工作也越加不满,和琪琪说起考虑要辞职的事,琪琪很支持她,说:“你早该辞职了,这里没什么发展前景,你的能力在这里发挥不出来,要是我有你这样的学历和能力,我不会来这里工作的打小人。”

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“我被小人设计离职了”打小人,职场遇小人应该怎么办?

提出辞职的小费

后来,小费和领导说起辞职的事,领导说,“你知道为什么前段时间我对你的态度不好吗?我是希望你留下来的,你的工作能力没问题,你是不是和琪琪聊过工资的事,她后来来找我谈加薪,也说起了你对我的不满打小人。我后来发现,我们团队是因为她的到来,才开始变得不融洽了。”

小费这才发现,琪琪一面对自己好的同时,在背地里却和领导说起了自己的坏话打小人。

这是小费在职场中第一次遇到这样的人,小费开始反思自己,认真想了想,其实这些事都是有迹可循的打小人。

做着同一份工作,自己工资比琪琪高,如果自己走了,琪琪更容易加薪,在琪琪来到公司后,自己和另一位要好的同事晓玉的关系也变得不好,琪琪打着为她好的名义,经常说晓玉的坏话,一次两次,小费没有在意,觉得琪琪太武断,可潜移默化,自己和晓玉的关系确实变得不太好了打小人。而且,工资的事,就她俩聊过,不是自己那一定是琪琪。

思考过后,小费吐了口气,觉得伤心的同时,发现自己社会关系经验真的不足打小人。

说起这件事,小费感慨当时的自己太单纯,职场中很多话是不能和同事说的,和同事交朋友更要谨慎,没有人会无缘无故对你好打小人。

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小人的特征

从这个事件中,我们可以看出,琪琪就是那种擅长挑拨是非,一人一面,泼人脏水的人打小人。

在职场中,你有没有见过这样的人,对领导特别尊重,喜欢说一些领导爱听的话,为了营造一个好的工作环境,其实这无可厚非,可还有一点,他们对人说人话,对鬼说鬼话,一人面前一个样打小人。

如果你遇到了这样的人,记得要警惕,在他们面前千万不要说领导的坏话,发领导的牢骚,一个不小心就会像上面故事中的小费一样,你说的话,随时可能从他们口中,流传到了领导的耳朵里打小人。

如果有人在你面前说别的同事坏话,你也要警惕,最好自己先证实一下,不要别人说什么你就信什么,要有自己的思考和判断打小人。有人拉着你聊别人的隐私坏话,赶紧走开,不要参与。

说起小人的典型特征打小人,可以归纳成这些:

挑拨是非,造谣生事,两面三刀,制造冲突、打小报告、歪曲事实、说人坏话、事后假扮好人、左右逢源、推卸责任等等,为的就是让比自己优秀的竞争者失去领导和同事的信任,从而达到个人目的打小人。

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如何与小人相处

一旦认清职场小人打小人,如何做?

首先,我们要敬而远之,保持距离,不要和他们走的太近,面子上过得去就行,能不接触不接触打小人。做事说话谨言慎行,不要被对方拿到把柄,不要附和他们说人坏话,也不要参与他们的坏事,万一找你背锅,你没处说理去。

其次,不需要得罪他们,同时,做事记得具体按流程,留证据打小人。你心眼玩不过,被他们惦记上,到时候有得是坑让你跳。做事按流程,留证据,是为了不听之任之,模棱两可,到时候出了问题坑的还是你。

最后,要翻脸的时候,一举拿下,不要给到他翻盘的机会打小人。

法事类型如下:

01.化解太岁法事;   02.升官晋职法事 ;03.文昌考试法事; 04.偿还阴债法事; 05.开财门补财库; 06.助种生基法事; 07.催子受孕法事;08.开运转运法事;09.催财发财法事;10.化解童子法事;11.化解小人法事;12.小儿平安法事;  13.超度亡灵法事; 14.超度宠物法事; 15.超度婴灵法事;16.祈福许愿法事;

01.化解太岁法事;   02.升官晋职法事 ;03.文昌考试法事; 04.偿还阴债法事; 05.开财门补财库; 06.助种生基法事; 07.催子受孕法事;08.开运转运法事;09.催财发财法事;10.化解童子法事;11.化解小人法事;12.小儿平安法事;  13.超度亡灵法事; 14.超度宠物法事; 15.超度婴灵法事;16.祈福许愿法事;fuzhoufashi003.jpg

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寺庙供佛用什么香帮别人上香供佛什么香比较好替别人上香有什么说法吗找人代替上香应注意什么供菩萨的香用什么好供佛的香哪几种供佛一般用什么香.jpg

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符咒类型如下:

01.财运符; 02.太岁符;  03. 回心符; 04. 护身符;05. 学业符;06. 开运符; 07. 桃花符; 08. 偏财符; 09 .小人符;10 .事业符;11. 去疾符; 12. 健康符;13. 平安符;14 .和合符;15.定制符;

宿业, 镇宅, 化煞, 度亡, 禳灾, 超度, 超渡, 土地爷, 谢神, 酬神, 贵人, 扶持, 求财, 神位, 神像, 开光, 接龟, 凶煞, 恶煞, 聪明开智, 小人口舌, 赐福吉祥, 生意求财, 添寿, 延寿, 城隍, 化官非, 堕胎超度, 化解童子, 送替身, 祛病, 百解, 放生, 求子, 送子, 化太岁, 请太岁, 谢太岁, 姻缘和合, 斩桃花, 召桃花, 夜啼, 安魂, 开业利市, 祈雨, 净坛, 奠基破土, 补财库, 开财库, 太上老君, 真武荡魔, 观音祈愿, 净宅, 月老, 召神召将, 转运开运, 忏悔疏文, 圆明斗姥, 王灵官, 赵公明, 九天应元, 九天玄母, 和合仙师, 合婚, 噩梦消除, 装藏, 安龟君, 仙家, 文昌疏文, 玉皇疏文, 三官疏文, 关煞, 解厄, 送钱疏文, 升学功名, 求职疏文, 礼斗,财神, 五路, 救苦, 太乙, 驱邪, 天师, 祈福,.jpg


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